Kalurahan Karangmojo

TimSIDKrmj-Bagi sebagian orang kompak juga bisa jadi suatu motivasi untuk memngerjakan suatu hal atau pekerjaan secara bersama-sama.  Bagi suatu organisasi, kompak atau kekompakan bisa menjadi sebuah jargon yang ampuh untuk memberikan motivasi bagi para anggotanya untuk mewujudkan misi dan visi organisasi.  

Namun apakah semudah itu dalam mewujudkan suatu kekompakan dalam sebuah organisasi. Sebenarnya kekompakan dalam suatu organisasi bukanlah suatu hal yang bisa didapat dengan cara instan, jadi pertama- tama jangan berpikir bahwa kompak bisa didapat dengan mudah hanya dari sebuah proses pelatihan, rapat kordinasi, diklat, atau apalah namanya. Kekompakan itu datangnya dari proses interaksi dalam organisasi yang didukung oleh sistem jangka panjang dari organisasi tersebut.

Dengan intensitas pertemuan yang banyak, mau tidak mau selalu terjadi sebuah interaksi dalam organisasi baik itu interaksi berupa diskusi maupun obrolan ringan antar perangkat, sehingga tiap individu dalam organisasi memiliki interaksi dan secara alamiah terjalin sebuah keakraban, tidak hanya interaksi jika ada kerja bareng yang harus dikerjakan, itulah sebenarnya inti dari membangun kekompakan dalam organisasi. Yang menjadi pertanyaan kembali adalah bagaimana membangun sebuah interaksi yang baik. Perlu sebuah trik tips khusus untuk dapat membentuk suatu sistem interaksi yang sesuai dengan kondisi tersebut.

Setelah beberapa waktu yang lalu pemerintah desa karangmojo melounching pelayanan masyarakat hingga jam 15.00, mulai Senin, 17 Oktober 2016 kembali membuat program “MAKAN SIANG BARENG”. Program ini untuk menunjang suksesnya program pelayanan kepada masyarakat hingga jam 15.00 selain untuk menumbuhkan rasa kebersamaan dan kekompakan antar perangkat.

Program makan siang bareng ini memang terkesan sangat sederhana, tetapi punya makna yag sangat luar biasa. Tujuan dari program ini antara lain: Pertama, dengan makan siang bareng setidaknya jam pulang bagi perangkat dapat dikendalikan. Kedua, dengan makan siang bareng rasa kebersamaan dan kekompakan terpupuk. Ketiga, makan bersama membuat seperti keluarga sehingga ikatan kekeluargaan sangat menonjol yang akhirnya performa kerja juga meningkat. Keempat, membangun pertemanan dan dan tim kerja yang solid, dari makan bareng yang disertai degan candaan dan cerita cerita ringan tentang kerja membuat suasana kerja menjadi nyaman. Rasa saling percaya dan saling membutuhkan terbangun disini.